Главная страница » Новости » Минтруд предложил новый регламент аттестации экспертов по СОУТ

МИНТРУД ПРЕДЛОЖИЛ НОВЫЙ РЕГЛАМЕНТ АТТЕСТАЦИИ ЭКСПЕРТОВ ПО СОУТ

15 декабря 2022

Министерство труда и социальной защиты РФ вынесло на общественные обсуждения новый административный регламент аттестации на право выполнения работ по СОУТ и выдаче сертификата эксперта.

Согласно документу, заявителю для получения данной госуслуги необходимо представить в Минтруд через Единый портал заявление. Оно составляется в произвольной форме с последовательным указанием следующих сведений:

фамилия, имя, отчество (при наличии);
наименование и реквизиты документа, удостоверяющего личность;
контактная информация (почтовый адрес, e-mail, номер телефона);
сведения о высшем образовании;
сведения о дополнительном профессиональном образовании (при наличии);
сведения об опыте практической деятельности в области оценки условий труда;
согласие на обработку персональных данных.

Кроме того, к заявлению необходимо приложить копию документа о высшем образовании и копию документа о квалификации, подтверждающего наличие дополнительного проф. образования (изучение вопросов оценки условий труда в рамках программы должно составлять не менее 72 часов). Данные документы представляются только в том случае, если эти сведения отсутствуют в федеральном реестре.

Основания для отказа в приеме документов или в предоставлении госуслуги регламентом не предусмотрены.

В документе представлены 4 варианта государственной услуги: допуск к аттестации, внесение записи об аттестации в реестр экспертов и размещение сертификата в этом реестре, внесение изменений в реестр, исправление опечаток или ошибок в реестровых записях. Для каждого из вариантов установлены сроки, порядок выполнения услуги и возможные результаты.